Aufgrund der Vielzahl der eingehenden Bewerbungen können wir keine Unterlagen zurücksenden Büromitarbeiter (m/w/d) ab sofort im Rahmen der langfristigen Arbeitnehmerüberlassung für unseren Kunden gesucht!
Ihre aussagefähige Bewerbung richten Sie bitte – unter Beifügung aussagekräftiger Unterlagen bzw. ggf. mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte – unter Angabe des Stichpunktes „IP1011 / IP1012 - PGE“ an die Nds.
Ihre aussagefähige Bewerbung richten Sie bitte – unter Beifügung aussagekräftiger Unterlagen bzw. ggf. mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte – unter Angabe des Stichpunktes „IP1011 / IP1012 - PGE“ an die Nds.
.: 0511 762-5716, E-Mail: klaus.schwienhorst@llc.uni-hannover.de) gerne zur Verfügung. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 31.03.2026 in elektronischer Form an E-Mail: klaus.schwienhorst@llc.uni-hannover.de oder alternativ postalisch an: Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover Leibniz Language Centre Klaus Schwienhorst Im Moore 11B, 30167 Hannover Informationen nach Artikel 13 DSGVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie unter: https://www.uni-hannover.de/de/datenschutzhinweis-bewerbungen/
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – ganz unkompliziert per E-Mail mit Lebenslauf oder über unser Online-Bewerbungsformular. Dort können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihre Unterlagen direkt hochladen. Vielfalt ist uns wichtig – wir heißen alle Bewerbungen herzlich willkommen! Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – ganz unkompliziert per E-Mail mit Lebenslauf oder über unser Online-Bewerbungsformular. Dort können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihre Unterlagen direkt hochladen. Vielfalt ist uns wichtig – wir heißen alle Bewerbungen herzlich willkommen! Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.
Deine Aufgaben ECM II - Instandhaltungsentwicklung Ableitung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Instandhaltungspläne für Fahrzeuge Verantwortung für das Regelwerksmanagement Analyse von Instandhaltungsaufzeichnungen, Nutzergewohnheiten sowie aufgetretenen Störungen und Unregelmäßigkeiten Entwicklung von Prognosen zum Verschleiß- und Ausfallverhalten der Fahrzeuge Anpassung und Optimierung der Instandhaltungsmaßnahmen auf Basis von Risikoanalysen Festlegung und Weiterentwicklung der Dokumentationsaufforderungen in der Instandhaltung ECM III - Flottenmanagement & Instandhaltungskoordination Sicherstellung der Erfüllung aller Aufgaben und Verantwortlichkeiten Zentrale Schnittstelle zum Fahrzeugbetreiber Filtern, Priorisieren und Definieren von Arbeitsaufgaben und Aufträgen Beauftragung und Steuerung der ECM IV - Instandhaltungserbringung Rechtzeitige Zuführung der Fahrzeuge zur Instandhaltung Sicherstellung der Verfügbarkeit erforderlicher Ressourcen und Ersatzteile in Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen Überprüfung der erbrachten Instandhaltungsleistungen Sicherstellung der Betriebs- und Verkehrstauglichkeit sowie Erstellung der Wiederinbetriebnahme Bereitstellung und Pflege aller relevanten Unterlagen sowie Verantwortung für das Dokumentationsmanagement Enge Zusammenarbeit mit den internen ECM-Funktionen, Maschinenbetreibern sowie allen Geschäftsbereichen der PRS Dein Profil Abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare technische Qualifikation Idealerweise Erfahrung im ECM-Umfeld des Eisenbahnsektor, insbesondere in den Funktionen ECM II/III Fundierte fachliche Kenntnisse sowie praktische Erfahrung in der Instandhaltung von Eisenbahnfahrzeugen Mehrjährige Berufserfahrung im Kunden-, Qualitäts- und Lieferantenmanagement von Vorteil Ausgeprägte Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung Gewissenhafte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres und professionelles Auftreten Hohe Belastbarkeit und Organisationsstärke Flexibilität und Reisebereitschaft Gute PC-Kenntnisse Entdecke unsere Benefits Betriebliche Altersvorsorge Urlaubs- & Weihnachtsgeld Treue- & Sonderprämien – Dienstjubiläum Einmalprämie – Geburtsbeihilfe, Zeugnisprämie, etc.
Diskretion hat bei uns oberste Priorität. Wir können Ihnen versichern, dass alle Daten und Unterlagen zu 100% vertraulich behandelt werden und wir keine Daten ohne Ihre vorherige Zustimmung weiterleiten werden. Wir suchen nach Mitarbeitern (m/w/d) aus den Bereichen: Account Manager (m/w/d), Sales Consultant (m/w/d), Kundenbetreuer im Außendienst (m/w/d), Sales Manager (m/w/d), Gebietsverkaufsleiter (m/w/d), Vertriebsaußendienst (m/w/d), Account Executive (m/w/d), Großkundenbetreuer (m/w/d), Sales Executive (m/w/d), Business Development Manager (m/w/d) JETZT BEWERBEN
Abhilfemaßnahmen nach Rücksprache, sowie eigenständig einleiten Beratung des Kunden in Servicefragen Zusammenstellen der Ausrüstung, Unterlagen & Werkzeug für den Einsatz Anleiten, Einweisen und Überwachen der Arbeitsausführung von Mitarbeitern mit geringerer Erfahrung / Qualifikation Berichterstattung & Dokumentation über die ausgeführte Tätigkeit Abgeschlossene Ausbildung als Mechaniker, Mechatroniker, Elektriker, Energieanlagenelektroniker oder auch Quereinsteiger Mehrjährige Berufserfahrung an Krananlagen und Hebezeugen Kenntnisse in Automatisierungs- und Steuerungselektronik Vorkenntnisse im Servicegeschäft erwünscht, aber nicht zwingend Technisches Verständnis Eigenständiges und verantwortungsvolles Arbeiten und ein hohes Maß an Kundenorientierung Führerschein: Klasse B zwingend, BE wünschenswert Höhentauglichkeit Täglich wechselnde Challenges Schnelle und direkte Kommunikation Top ausgestatteten Werkstattwagen Anerkennung guter Leistungen Ein tolles Team Weiterbildungen Persönliche + fachliche Entwicklung Einen sicheren Job Teamevents Challenge accepted?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – ganz unkompliziert per E-Mail mit Lebenslauf oder über unser Online-Bewerbungsformular. Dort können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihre Unterlagen direkt hochladen. Vielfalt ist uns wichtig – wir heißen alle Bewerbungen herzlich willkommen! Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.
Dort können Sie entweder Ihre Bewerbungsdaten eingeben und/oder Ihre Bewerbungsunterlagen hochladen. Selbstverständlich können Sie Ihre Unterlagen auch per E-Mail: balingen@dippel.de oder per Post an uns senden. Wir werden uns unmittelbar nach Eingang Ihrer Bewerbung bei Ihnen melden.
Deine Aufgaben ECM II - Instandhaltungsentwicklung Ableitung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Instandhaltungspläne für Fahrzeuge Verantwortung für das Regelwerksmanagement Analyse von Instandhaltungsaufzeichnungen, Nutzergewohnheiten sowie aufgetretenen Störungen und Unregelmäßigkeiten Entwicklung von Prognosen zum Verschleiß- und Ausfallverhalten der Fahrzeuge Anpassung und Optimierung der Instandhaltungsmaßnahmen auf Basis von Risikoanalysen Festlegung und Weiterentwicklung der Dokumentationsaufforderungen in der Instandhaltung ECM III - Flottenmanagement & Instandhaltungskoordination Sicherstellung der Erfüllung aller Aufgaben und Verantwortlichkeiten Zentrale Schnittstelle zum Fahrzeugbetreiber Filtern, Priorisieren und Definieren von Arbeitsaufgaben und Aufträgen Beauftragung und Steuerung der ECM IV - Instandhaltungserbringung Rechtzeitige Zuführung der Fahrzeuge zur Instandhaltung Sicherstellung der Verfügbarkeit erforderlicher Ressourcen und Ersatzteile in Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen Überprüfung der erbrachten Instandhaltungsleistungen Sicherstellung der Betriebs- und Verkehrstauglichkeit sowie Erstellung der Wiederinbetriebnahme Bereitstellung und Pflege aller relevanten Unterlagen sowie Verantwortung für das Dokumentationsmanagement Enge Zusammenarbeit mit den internen ECM-Funktionen, Maschinenbetreibern sowie allen Geschäftsbereichen der PRS Dein Profil Abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare technische Qualifikation Idealerweise Erfahrung im ECM-Umfeld des Eisenbahnsektor, insbesondere in den Funktionen ECM II/III Fundierte fachliche Kenntnisse sowie praktische Erfahrung in der Instandhaltung von Eisenbahnfahrzeugen Mehrjährige Berufserfahrung im Kunden-, Qualitäts- und Lieferantenmanagement von Vorteil Ausgeprägte Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung Gewissenhafte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres und professionelles Auftreten Hohe Belastbarkeit und Organisationsstärke Flexibilität und Reisebereitschaft Gute PC-Kenntnisse Entdecke unsere Benefits Betriebliche Altersvorsorge Urlaubs- & Weihnachtsgeld Treue- & Sonderprämien – Dienstjubiläum Einmalprämie – Geburtsbeihilfe, Zeugnisprämie, etc.
Bei Fragen vorab können Sie uns telefonisch unter 07721 8854-23 kontaktieren. Postalisch senden Sie uns Unterlagen bitte an die nebenstehende Adresse.* Dieser Job ist nicht der Richtige für Sie? Bewerben Sie sich initiativ! Wir als erfahrenes Unternehmen, auch in der Personalvermittlung, bieten ein breitgefächertes Angebot an Stellen!
DEIN AUSBILDUNGSVERLAUF 1. und 2. Ausbildungsjahr – Grundausbildung: Technische Unterlagen: Du liest, nutzt und erstellst technische Unterlagen wie Teil- und Gruppenzeichnungen, Stücklisten, Tabellen, Diagramme, Handbücher und Bedienungshinweise.Werkstoffbearbeitung: Du kümmerst dich um die Unterscheidung, Zuordnung, Auswahl und Bearbeitung von Werk- und Hilfsstoffen.Arbeitsplanung: Du planst und steuerst Arbeits- und Bewegungsabläufe.Betriebsmittelwartung: Du wartest Maschinen und Werkzeuge regelmäßig.Manuelle Bearbeitung: Du führst spanende Tätigkeiten wie Feilen, Sägen und Reiben durch.Maschinelle Bearbeitung: Du arbeitest mit Dreh-, Fräs- und Bohrmaschinen und stellst Maschinenwerte ein.Fügetechniken: Du nutzt Schraub-, Bolzen-, Löt- und Schweißverbindungen sowie Klebetechniken.Montage: Du montierst Bauteile und Baugruppen präzise. 3. und 4.
Haustechniker (m/w/d) Facility Management Bremen Senden Sie Ihre Unterlagen bitte an: ???? jobs-Bremen@hofmann.info ???? +49 421 16887-0 Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen! IHR PRIMEPEOPLE PROZESS Schick uns einfach Deine Unterlagen oder nimm Kontakt auf über Telefon, XING oder LinekdIN. Der Schutz Deiner Daten nach der DSGVO ist sichergestellt. Im ersten Schritt ist es mir wichtig, Dich näher kennenzulernen und Deine Ziele besser zu verstehen.
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen per E-Mail: bewerbung@klinikum-memmingen.de an das Klinikum Memmingen AöR, Personalmanagement, Bismarckstraße 23, 87700 Memmingen.
Schul-, Ausbildungs-, Hochschul- und qualifizierte Arbeitszeugnisse). Fehlende Unterlagen (insbesondere erforderliche Nachweise) können zum Ausschluss aus dem Bewerbungsverfahren führen. Das Max Rubner-Institut strebt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern an.
BE) ------ Wir bieten: Wir bieten: Spannende Aufgaben rund um Reparatur, Instandhaltung und Diagnostik von Fahrzeugen Schweißarbeiten (Schweißen, Nieten, Umbauten) als feste Komponente der täglichen Arbeit Modern ausgestattete Werkstatt Kollegiales Team, kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien Weihnachts- und Urlaubsgeld So bewirbst du dich: Bitte sende uns deine vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse) per E-Mail an job.chemnitz@office-personal.com Alternativ: Online-Bewerbungsformular auf unserer Website - https://www.office-personal.de/onlinebewerbung Wir freuen uns darauf, DICH kennenzulernen!
Büromaterial, Getränke, Verbrauchsartikel) Terminplanung und -koordination Erstellung einfacher Rechnungen Pflege von Unterlagen und Dokumenten Unterstützung im Tagesgeschäft und Mitdenken im operativen Ablauf Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Freundliche, angenehme Stimme und gepflegtes, professionelles Auftreten Strukturierte, ordentliche und zuverlässige Arbeitsweise Fähigkeit, mitzudenken und Abläufe eigenständig zu unterstützen Sehr gute Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau Sicherer Umgang mit MS Office Angenehmes und wertschätzendes Arbeitsklima Sehr gute Anbindung an den ÖPNV Engagiertes, innovatives und freundliches Team Mitarbeit in spannenden Projekten Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Zentral gelegener Unternehmensstandort Moderne, hochwertig ausgestattete Arbeitsplätze Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 36.000 € brutto p. a.
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – ganz unkompliziert per E-Mail mit Lebenslauf oder über unser Online-Bewerbungsformular. Dort können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihre Unterlagen direkt hochladen. Vielfalt ist uns wichtig – wir heißen alle Bewerbungen herzlich willkommen! Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.
Gerne kannst Du Dich über unser Bewerberportal auf unserer Karriereseite bewerben, oder Du sendest uns Deine Unterlagen per E-Mail an bewerbung@steuler.de. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Steuler Holding GmbH | Georg‑Steuler‑Straße, 56203 Höhr‑Grenzhausen | karriere.steuler.de YouTube Facebook Instagram LinkedIn Xing Kununu [In der ausgewählten Sprache nicht übersetzt]
Gerne kannst Du Dich über unser Bewerberportal auf unserer Karriereseite bewerben, oder Du sendest uns Deine Unterlagen per E-Mail an bewerbung@steuler.de. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Steuler Holding GmbH | Georg‑Steuler‑Straße, 56203 Höhr‑Grenzhausen | karriere.steuler.de YouTube Facebook Instagram LinkedIn Xing Kununu [In der ausgewählten Sprache nicht übersetzt]
Das ist die Aufgabe Unterstützen bei der Steuerung & Koordination eines international agierenden Support Centers Sie leiten Optimierungspotentiale auf der Basis von Kundeninteraktionen ab und entwickeln gemeinsam im Team neue Lösungsstrategien zur Steigerung der Kundenzufriedenheit und der effizienten Bearbeitung von Kundenanfragen Unterstützen im Ausbau des Trainings- sowie Wissensmanagement Einblicke in Service-/ Prozessabläufe und Kennenlernen das gesamte STIHL Produktsortiment Das wünschen wir uns Studium der Fachrichtung Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Medienmanagement oder vergleichbare Studiengänge Erste Erfahrungen in Kundenservice oder Projektmanagement von Vorteil Fachliche Kenntnisse im Bereich von Data Analytics vorteilhaft Anwendungssichere Englischkenntnisse und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Engagement, Teamfähigkeit und Begeisterung für wechselnde Aufgaben Weitere Details zur Stelle Gehalt: 2.117 €/Monat Beginn: ab Juli 2026 Bitte füge deiner Bewerbung folgende Unterlagen bei: Lebenslauf, aktueller Notenspiegel und Immatrikulationsbescheinigung sowie wenn vorliegend Arbeitszeugnisse und deine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis
Bewerbe dich einfach über den Button "JETZT BEWERBEN" oder sende Deine Unterlagen an Boeblingen@personell-service.de. Für Rückfragen steht Dir unser gesamtes Team unter der Telefonnummer 07031/6320335 gerne zur Verfügung.
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – ganz unkompliziert per E-Mail mit Lebenslauf oder über unser Online-Bewerbungsformular. Dort können Sie nach Eingabe Ihrer Kontaktdaten Ihre Unterlagen direkt hochladen. Vielfalt ist uns wichtig – wir heißen alle Bewerbungen herzlich willkommen!
Bewerben Sie sich einfach über den Button "JETZT BEWERBEN" oder senden Sie Ihre Unterlagen an Boeblingen@personell-service.de. Für Rückfragen stehen Ihnen unser gesamtes Team unter der Telefonnummer 07031/6320335 gerne zur Verfügung.
Schnittstellenstark: Du kommunizierst klar mit Mitarbeitenden, externen Partnern und internen Teams und hast Spaß daran Infos abzustimmen. Struktur & Sorgfalt: Du arbeitest sauber mit Dokumenten/Unterlagen, hältst Ablagen ordentlich und sorgst dafür, dass Prozesse wirklich gelebt werden. Verschwiegenheit: Du bist „nah dran“ an allem, was auch für andere interessant sein kann, sie aber nichts angeht und kannst mit sensiblen Daten vertraulich umgehen.
Wir als Arbeitgeber bieten Ihnen: Willkommenskultur: Sie durchlaufen einen Einführungstag und erhalten eine individuelle Einarbeitung Tarifvertrag: Neben einem attraktiven Gehalt nach Tarifvertrag (TVöD/VKA) und 30 Tagen Urlaub profitieren Sie von einer langfristigen Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Urlaub: Bei regelmäßiger Teilnahme im Schichtdienst, bekommen Sie bis zu 6 zusätzliche Urlaubstage jährlich Mobilität: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, ein RMV-Jobticket Premium zu hervorragenden Konditionen zu erwerben und stellen Ihnen kostenfreie Parkmöglichkeiten Sicherheit: Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz mit Gehaltsentwicklung Gesundheit: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen regelmäßig in Zusammenarbeit mit verschiedenen Krankenkassen Seminare an Weiterentwicklung: Wir unterstützen Sie mit internen und externen Fortbildungen Benefit: Sie bekommen Zugang zu einem Portal mit Mitarbeitervorteilen Zu Ihren Aufgaben gehören Probenvorbereitung und Probenanalyse im klinisch-chemischen Labor Gerätewartung technische Validierung der Messwerte arbeitsplatzbezogene Reagenz- und Verbrauchsartikelverwaltung Teilnahme in den Wechselschichtdiensten Ihr Profil abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische/r Technologin/Technologe für Laboratoriumsanalytik selbstständiges und engagiertes Arbeiten in einem guten Team Sie verfügen über technisches Verständnis und die Fähigkeit zum Umgang mit anwendungsbezogener Software Kenntnisse in der Blutgruppenserologie sind von Vorteil, aber nicht Voraussetzung Folgende Unterlagen benötigen wir von Ihnen Anschreiben aktueller, tabellarischer Lebenslauf Ihre Kontaktdaten mit Telefonnummer und E-Mailadresse Ausbildungs-, Hochschul- und/oder Arbeitszeugnisse Zertifikate über Fortbildungen und Praktika (falls vorhanden)
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Für Ihre Bewerbung benötigen wir folgende Unterlagen: Anschreiben, Lebenslauf, falls vorhanden Schul- und Arbeitszeugnisse, Angabe des Gehaltswunsches (Brutto-Jahresgehalt) Bewerben Sie sich auch dann, wenn Sie nicht alle Qualifikationen mitbringen, aber bereit sind, dies zu ändern.
Mit hoher Maßgenauigkeit werden die Werkzeuge in Handarbeit und maschinell nach Mustern oder Zeichnungen angefertigt. DEIN AUSBILDUNGSVERLAUF Technische Unterlagen: Du liest, nutzt und erstellst technische Unterlagen wie Teil- und Gruppenzeichnungen, Stücklisten, Tabellen, Diagramme, Handbücher und Bedienungshinweise.Werkstoffbearbeitung: Du kümmerst dich um die Unterscheidung, Zuordnung, Auswahl und Bearbeitung von Werk- und Hilfsstoffen.Arbeitsplanung: Du planst und steuerst Arbeits- und Bewegungsabläufe.Manuelle Bearbeitung: Du führst von Hand spanende Tätigkeiten wie Feilen, Sägen, Gewindeschneiden und Reiben durch.Maschinelle Bearbeitung: Du arbeitest mit Dreh-, Fräs-, Bohr- und Schleifmaschinen und dazu ermittelst und stellst du die entsprechenden Maschinenwerte ein.Fügetechniken: Du nutzt Schraub-, Bolzen-, Löt-, Schweiß- und Klebetechniken zur Verbindung von Bauteilen.Montage: Du montierst Bauteile und Baugruppen präzise.CNC-Programmierung: Du erstellst Programme für numerisch gesteuerte Werkzeugmaschinen.Oberflächenbearbeitung: Du bearbeitest unterschiedliche Flächen und stellst Konturen sowie Gravuren durch manuelles Spanen her.Werkzeugtechnik: Du montierst, demontierst, prüfst und nimmst Form-, Biege- und Schneidwerkzeuge in Betrieb.Wärmebehandlung: Du behandelst Werkzeugteile thermisch.Instandhaltung: Du setzt Werkzeuge, Vorrichtungen und Lehren instand.
Für Ihre Bewerbung auf diese Stelle können Sie gerne direkt unsere Online-Bewerbung nutzen, oder uns Ihre Unterlagen einfach per E-Mail an bewerbung@mbda-careers.de zusenden. MBDA Deutschland Recruiting Hagenauer Forst 27 86529 Schrobenhausen bewerbung@mbda-careers.de www.mbda-careers.de
Ihre aussagefähige Bewerbung richten Sie bitte – unter Beifügung aussagekräftiger Unterlagen bzw. ggf. mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte – unter Angabe des Stichpunktes „IP1011 / IP1012-PGE“ an die Nds.
Ihre aussagefähige Bewerbung richten Sie bitte – unter Beifügung aussagekräftiger Unterlagen bzw. ggf. mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte – unter Angabe des Stichpunktes „IP1011 / IP1012-PGE“ an die Nds.
Dafür bringen Sie diese Kompetenzen mit: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung beispielsweise als Industriekaufmann/-frau oder Groß- und Außenhandelskaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation gute Kenntnisse im Bereich Zollabwicklung und internationaler Warenverkehr M365 Kenntnisse und Routine in der Anwendung von einem ERP-System Deutsche und Englische Sprache in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen sind von Vorteil hohes Maß an Kundenorientierung Sie sind teamfähig, kommunikativ, zuverlässig und belastbar Diese Benefits bieten wir Ihnen: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem stabilen Unternehmen Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem international tätigen Unternehmen mit viel Freiraum für die persönliche Entwicklung Einen Schnuppertag vor Beginn der neuen Tätigkeit Die einmalige Chance, eigene Fähigkeiten einbringen zu können und schnell Verantwortung zu übernehmen Flache Hierarchie mit kurzen Entscheidungswegen Ein engagiertes Team in einem angenehmen Arbeitsumfeld Eine den Kompetenzen und Arbeitsergebnissen entsprechende Vergütung Eine individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine moderne IT-Landschaft 30 Tage Urlaub Mobiles Arbeiten Jobrad für Mitarbeitende und deren Partner Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einen top modernen, ergonomischen Arbeitsplatz Mitarbeiter Benefits mit Vorteilen bei Einkäufen, Veranstaltungen und Reisen Hier können Sie Kontakt aufnehmen: Sie sehen in diesen vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben eine persönliche Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) sowie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins online.
+49 (0)160 902 151 88 miguel.schaeuble@tabel.com Sie haben Lust unser Team mit Fachwissen, Genauigkeit und einem Lächeln zu bereichern? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre Unterlagen direkt über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail an: Bewerbung@tabel.com
Weitere Hinweise Für Auskünfte steht Ihnen Moritz Kuhnke (Telefon: 0511 762-2707, E-Mail: kuhnke@ifes.uni-hannover.de) gerne zur Verfügung. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 31.03.2026 in elektronischer Form an E-Mail: werle@ifes.uni-hannover.de oder alternativ postalisch an: Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover Institut für elektrische Energiesysteme Fachgebiet Hochspannungstechnik und Asset Management z.H.
Für unsere Vertriebsregion Nürnberg hast du Freude daran, deine Expertise einzubringen und unser Team zu verstärken: Dein Verantwortungsbereich Neukundenakquise mit Fokus auf umfassende Dienstleistungstiefe eigener Leasing- und Fuhrparkprodukte Beratung von Kunden zu Leasing, Full Service-Leasing und Fuhrparkmanagement im Außendienst Eigenverantwortliche Terminvereinbarung und -planung bei Interessenten Durchführung von Erstterminen zur Bedarfsermittlung und Produktpräsentation Erstellung von Konditionstabellen und Besuchsberichten Verhandlung und Abschluss von Rahmenverträgen inklusive Beschaffung aller relevanten Unterlagen Bearbeitung von Änderungsanforderungen und allgemeines Beziehungsmanagement in Abstimmung mit dem Regionalmanager Koordination der Neukundenimplementierung und Übergabe an das Accountmanagement Abstimmung mit Kunden, Handelspartnern und internen Fachabteilungen Durchführung von Fuhrpark-Analysen und Erarbeitung individueller Fuhrparkkonzepte Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation mehrjährige Berufs- und Vertriebserfahrung im automobilen Umfeld Ausgeprägte Verhandlungsstärke Überdurchschnittliche Innovationskraft Verhandlungssichere Englischkenntnisse Flexibilität, Reisebereitschaft Mit 14.500 Mitarbeitern weltweit und mehr als 60 Jahren Erfahrung bietet ALD Automotive | LeasePlan Full-Service-Leasing, flexible Abonnementdienste, Fuhrparkmanagement und Multimobilitätslösungen für Kunden aller Größenordnungen, darunter Großunternehmen, kleine und mittelständische Unternehmen, Freiberufler und Privatpersonen.
Wenn Du an dieser vielseitigen, abwechslungsreichen und zukunftssicheren Ausbildung interessiert bist, bewirb Dich bitte schriftlich mit den üblichen Unterlagen bei: BEUTTER Präzisions-Komponenten GmbH & Co. KG Butzensteigleweg 4-6 D-72348 Rosenfeld Tel. Zentrale: +49 74 28 / 933-0 Tel.
Alternativ senden Sie sie an Katrin Krauth, per E-Mail an karriere@undkrauss.com oder per Post an: UND KRAUSS AG Frau Katrin Krauth Gardeschützenweg 72 12203 Berlin Bei postalischer Einreichung Ihrer Bewerbung möchten wir Sie bitten, einen frankierten Umschlag für die Rücksendung Ihrer Unterlagen beizufügen. Für Rückfragen und weitere Informationen erreichen Sie das KARRIERE TEAM UND KRAUSS unter: 0151 678 594 35. Wir freuen uns auf Sie!
Dann bewirb dich jetzt. Am liebsten und schnellsten erhalten wir deine Unterlagen über unser Online-Bewerbungstool („Jetzt bewerben“). Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen aller Geschlechter.
Sehr gute Deutsch- oder Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details zur Stelle Gehalt: 2.117 €/Monat Beginn: ab April 2026 Bitte füge deiner Bewerbung folgende Unterlagen bei: Lebenslauf, aktueller Notenspiegel und Immatrikulationsbescheinigung sowie wenn vorliegend Arbeitszeugnisse und deine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen an die Klinikdienste Süd GmbH; Schlosserstraße 2, 87463 Dietmannsried oder gerne per E-Mail an mks-buero@die-kds.de.
Anforderungen: - Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Freude am Umgang mit Menschen - Gute PC-Kenntnisse und die Fähigkeit, sich schnell in neue Systeme einzuarbeiten - Vorerfahrung im Bereich Telekommunikation und Service wünschenswert Wir bieten Ihnen: - Zukunftssicherer Arbeitsplatz - Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team - Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln - Persönliche und telefonische Mitarbeiterbetreuung - Moderne Sozialleistungen Aufgabenschwerpunkte: - Professionelle Bearbeitung eingehender Kundenanrufe bei einem modernen Call Center - Aktive Identifikation von Kundenbedürfnissen und Unterstützung bei der Lösung von Anliegen - Dokumentation der Kundeninteraktionen und Pflege der Kundendatenbank Kontakt: Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns einfach die Unterlagen zu, die Sie bereits vorliegen haben mit der Kennziffer 6256. Fehlt noch etwas? Kein Problem! Wir klären gerne mit Ihnen, welche weiteren Informationen oder Unterlagen wir eventuell noch von Ihnen benötigen.
.- € Nach Wunsch 4- oder 5-Tage-Woche (8 Stunden täglich) Bei Bedarf einen Dienstwagen auf 1% - Regelung, oder einen Fahrtkostenzuschuss bei eigenem Pkw oder Übernahme des Deutschlandtickets (sehr gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV: Buslinie 300, S-Bahn) Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen Jährliche Erfolgsbeteiligung Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Restaurantfachfrau oder Restaurantfachmann, Hotelfachmann oder Hotelfachfrau Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse Hohe Zuverlässigkeit Freundliche, dienstleistungsorientierte Arbeitsweise Ihre Aufgaben Service im Früh- oder Spätdienst Vorbereiten des Restaurantservice Betreuung von Tagungen und Banketten Kassenabrechnung Bei Eignung und Interesse Schichtführung Wir freuen uns sehr auf Ihre Unterlagen an meyer@abis-albrecht.de
Bewerben Sie einfach über den Button "JETZT BEWERBEN" oder senden Sie Ihre Unterlagen an Boeblingen@personell-service.de. Für Rückfragen steht Ihnen unser gesamtes Team unter der Telefonnummer 07031/6320335 gerne zur Verfügung.
Bewerben Sie sich einfach über den Button "JETZT BEWERBEN" oder senden Sie Ihre Unterlagen an Boeblingen@personell-service.de. Für Rückfragen stehen Ihnen unser gesamtes Team unter der Telefonnummer 07031/6320335 gerne zur Verfügung.
Anforderungen: - Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Freude am Umgang mit Menschen - Gute PC-Kenntnisse und die Fähigkeit, sich schnell in neue Systeme einzuarbeiten - Vorerfahrung im Bereich Telekommunikation und Service wünschenswert Wir bieten Ihnen: - Zukunftssicherer Arbeitsplatz - Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team - Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln - Persönliche und telefonische Mitarbeiterbetreuung - Moderne Sozialleistungen Aufgabenschwerpunkte: - Professionelle Bearbeitung eingehender Kundenanrufe bei einem modernen Call Center - Aktive Identifikation von Kundenbedürfnissen und Unterstützung bei der Lösung von Anliegen - Dokumentation der Kundeninteraktionen und Pflege der Kundendatenbank Kontakt: Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns einfach die Unterlagen zu, die Sie bereits vorliegen haben mit der Kennziffer 6256 . Fehlt noch etwas? Kein Problem! Wir klären gerne mit Ihnen, welche weiteren Informationen oder Unterlagen wir eventuell noch von Ihnen benötigen.
Mit dem Absenden deiner Bewerbung erklärst du dich damit einverstanden, dass wir deine Unterlagen an eine dieser genannten Tochtergesellschaften in deiner Nähe zur weiteren Bearbeitung an unsere Tochtergesellschaften weiterleiten und sich diese bei dir melden darf.
Bruno Märkl Direktor der Pathologie 0821/400-2150 Bewerbungsfrist Bitte laden Sie Ihre Unterlagen bis zum 18.03.2026 hoch und schicken Sie die Bewerbung ab. Wir freuen uns auf Sie! Neben spannenden Aufgaben in den unterschiedlichsten Bereichen erwarten Sie im Universitätsklinikum eine Vielzahl an attraktiven Benefits sowie eine Tätigkeit mit Sinn.