Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns. Wir behandeln Ihre Unterlagen und Informationen streng vertraulich und geben diese nur mit Ihrer ausdrücklichen Einwilligung für jeden Einzelfall an Dritte weiter.
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„Mit Erfahrung, Klarheit und Haltung gestalte ich Recruiting neu – dort, wo IT und Persönlichkeit zusammenkommen.“ (Rainer Mayer, Founder der Marke PRIMEPEOPLE & Vorstand der PRIMEPEOPLE AG) IHR PRIMEPEOPLE PROZESS Schicken Sie uns gerne Ihre Unterlagen oder greifen Sie direkt zum Telefon. Im ersten Schritt ist uns wichtig, dass wir Sie näher kennenlernen und Ihre beruflichen Ziele greifen können.
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie unterstützen unsere Berater:innen in Personalsuchprojekten und sind Schnittstelle zu Kunden/Kandidaten Sie übernehmen zusätzliche Aufgaben und interne Projekte (z. B. in Marketing und PR etc.) Sie erstellen Unterlagen sowie Projektdokumente und pflegen unsere Datenbank gemeinsam mit dem Team Sie planen und organisieren Veranstaltungen sowie Reisen und koordinieren Termine DAS BRINGEN SIE MIT Sie sind eine positive und unkomplizierte Persönlichkeit, besitzen eine schnelle Auffassungsgabe, wollen viel-fältig gefordert werden, kommunizieren gern, sind engagiert und zuverlässig sowie teamorientiert Sie haben Routine im Umgang mit MS-Office und können sich schnell in andere Anwendungen einarbeiten Sie haben bereits Erfahrungen in ähnlicher Funktion gesammelt und Spaß an abwechslungsreicher Tätigkeit DAS ANGEBOT FÜR SIE Voll- oder Teilzeitstelle in einem netten und kollegialen Team, das sich gegenseitig unterstützt Möglichkeit zur teilweisen Arbeit vom Homeoffice und in gewissem Rahmen flexibler Arbeitszeitgestaltung Teamevents und vielfältige zusätzliche Benefits (Obst, Getränke, finanzielle Goodies) Modernes Büro in zentraler Lage an der S-Bahn-Stammstrecke in der Nähe des Hirschgartens IHR KONTAKT ZU UNS Gerne stehe ich, Matthias Hennig, unter +49 89 1895520-19 für weitere Fragen zur Verfügung.
Ihr Aufgabenbereich umfasst auch die Entwicklung und Umsetzung effizienter Tender Management Prozesse und die Weiterentwicklung der Teilnahme Unterlagen und Projektkonzepte.Abgeschlossenes Hochschulstudium als Diplom-Verwaltungswirt oder Master Abschluss im Bereich Betriebswirtschaft oder als Volljurist mit Schwerpunkt Vergaberecht und Bid Management Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Vergabemanagement und Bid Management für öffentliche Auftraggeber erforderlich Erfahrung im Bereich von Steuerung und Controlling eines adäquaten Geschäftsbereiches sowie in der effizienten Umsetzung von Management Themen German language required: C2 Level minimum English language required: C1 LevelUnbefristete Festanstellung in Vollzeit mit AT-Vertrag Attraktives Gehalt mit betrieblicher Altersversorgung Förderung berufsbezogener Weiterbildungen Sehr interessanter Aufgaben- und VerantwortungsbereichAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Sie identifiziert relevante Vergabeverfahren, entwickelt passgenaue Angebotsstrategien und steuert die Erstellung wettbewerbsfähiger Unterlagen in enger Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, Juristen und der Geschäftsführung. Dabei sorgt sie für eine rechtssichere, fristgerechte und qualitativ hochwertige Beteiligung an Ausschreibungen, stärkt die Marktposition des Unternehmens im Public Sektor und führt ein interdisziplinäres Bid-Team mit klarem Fokus auf Effizienz und Wirkung.Diplom/ Master Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsrecht oder 2.
Sie identifiziert relevante Vergabeverfahren, entwickelt passgenaue Angebotsstrategien und steuert die Erstellung wettbewerbsfähiger Unterlagen in enger Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, Juristen und der Geschäftsführung. Dabei sorgt sie für eine rechtssichere, fristgerechte und qualitativ hochwertige Beteiligung an Ausschreibungen, stärkt die Marktposition des Unternehmens im Public Sektor und führt ein interdisziplinäres Bid-Team mit klarem Fokus auf Effizienz und Wirkung.Volljurist (2.
Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Daten nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet. Bitte senden Sie bitte Ihren Lebenslauf, Ihre vollständigen Unterlagen und Ihr Motivationsschreiben als PDF bis zum 12. August 2021 an personalberatung@kontrast-gmbh.de.
Bitte bewerben Sie sich mit aussagekräftigen und vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Darstellung des wissenschaftlichen und beruflichen Werdegangs, ggfs. Publikationsverzeichnis und Liste durchgeführter Lehrveranstaltungen, sowie allen Zeugniskopien) bis zum 19.11.2023 unter https://www.fh-kiel.de/karriere/ Weitere Informationen benötigt?
Bitte bewerben Sie sich mit aussagekräftigen und vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Darstellung des wissenschaftlichen und beruflichen Werdegangs, ggfs. Publikationsverzeichnis und Liste durchgeführter Lehrveranstaltungen, sowie allen Zeugniskopien) bis zum 01.02.2024 unter https://www.fh-kiel.de/karriere/ Ihre Bewerbung bitte an personalberatung@kontrast-gmbh.de.
Bitte bewerben Sie sich mit aussagekräftigen und vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Darstellung des wissenschaftlichen und beruflichen Werdegangs, ggfs. Publikationsverzeichnis und Liste durchgeführter Lehrveranstaltungen, sowie allen Zeugniskopien) bis zum 01.02.2024 unter https://www.fh-kiel.de/karriere/ Weitere Informationen benötigt?
Interessiert? Bitte richten Sie Ihre Bewerbungen mit vollständigen Unterlagen (Auf die Vorlage von Bewerbungsfotos wird ausdrücklich verzichtet) bis zum 04.03.2024 an den Dekan des Fachbereichs Informatik und Elektrotechnik, Herrn Prof.
Interessiert? Bewerbungen sind bis zum 21.03.2024 mit vollständigen Unterlagen über das Bewerbungsportal zu richten an die Personalabteilung, Gabriele Küchmeister, Sokratesplatz 1, 24149 Kiel. Für inhaltliche Rückfragen steht Prof.
Ihr Interim Profil: Sie sind ein erfahrener Interim Manager (m/w/d) oder wollen Ihre erfolgreiche Karriere im Interim Management fortsetzen Ihre Expertise liegt vorzugsweise in den Bereichen Qualität, Produktion/Technik, SCM/Logistik oder Einkauf, verbunden mit expliziten Erfahrungen entlang der Wertschöpfungskette der Agrar- und Ernährungsindustrie Change Management, Prozessoptimierung oder Projektmanagement sind Ihre Stichworte Sie suchen Erleichterung bei der Akquise und wollen partnerschaftlicher Teil unseres Netzwerkes werden Interessiert? Dann senden Sie uns gerne Ihre Unterlagen und werden Teil unserer Expertendatenbank! Für erste Fragen steht Ihnen auch vorab gern unser Team der AFC zur Verfügung, selbstverständlich vertraulich und diskret.
Ihr Interim Profil: Sie sind ein erfahrener Interim Manager (m/w/d) oder wollen Ihre erfolgreiche Karriere im Interim Management fortsetzen Ihre Expertise liegt vorzugsweise in den Bereichen Qualität, Produktion/Technik, SCM/Logistik oder Einkauf, verbunden mit expliziten Erfahrungen entlang der Wertschöpfungskette der Agrar- und Ernährungsindustrie Change Management, Prozessoptimierung oder Projektmanagement sind Ihre Stichworte Sie suchen Erleichterung bei der Akquise und wollen partnerschaftlicher Teil unseres Netzwerkes werden Interessiert? Dann senden Sie uns gerne Ihre Unterlagen und werden Teil unserer Expertendatenbank! Für erste Fragen steht Ihnen auch vorab gern unser Team der AFC zur Verfügung, selbstverständlich vertraulich und diskret.
Durchführung von Herstellungstätigkeiten unter Berücksichtigung der GMP und GDP Gewährleistung der Vollständigkeit und Genauigkeit von SOPs, Batch-Dokumenten, Produktionsprotokollen und anderen relevanten Unterlagen Meldung von Abweichungen Verantwortung für den reibungslosen Ablauf der Produktionsprozesse im Reinraum gemäß GMP-Anforderungen Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Technischen Assistenz (Biologisch-technische Assistenz, Chemisch-technische Assistenz, Chemikanten, Pharmakanten) Fundierte Berufserfahrung in der Impfstoffherstellung Sehr gute GMP-Kenntnisse GMP-medizinische Eignung zur sofortigen Einsetzbarkeit im Reinraum Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Zukunftssichere Branche Ihr Kontakt Ansprechpartner Vincent Hildenbeutel Referenznummer 860660/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: vincent.hildenbeutel@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Durchführung aller Aufgaben im Zusammenhang mit dem Indexieren und Archivieren von GxP und Business relevanten Records (Papier und elektronisch) nach vorgegebenen RegularienQualitätskontrolle der Records auf die Vollständigkeit, Richtigkeit, Struktur und PlausibilitätMitarbeit in Projekten und Aktivitäten zur Erfassung und Aufarbeitung von Records bei externen ArchivenVernichtung von Unterlagen nach gesetzlichen Vorgaben Ausbildung zur Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste oder vergleichbare AusbildungGute Kenntnisse über die GLP-/GCP-/GMP-AnforderungenErfahrung in Archivierungsverfahren für Papier und elektronische UnterlagenGute EnglischkenntnisseGute IT-Kenntnisse 30 Tage UrlaubArbeit in einem internationalen UnternehmenBetreuung entlang des Bewerbungsprozesses Ihr Kontakt Ansprechpartner Marc Lahres Referenznummer 862642/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)621-17881284 E-Mail: marc.lahres@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Durchführung aller Aufgaben im Zusammenhang mit dem Indexieren und Archivieren von GxP und Business relevanten Records (Papier und elektronisch) nach vorgegebenen Regularien Qualitätskontrolle der Records auf die Vollständigkeit, Richtigkeit, Struktur und Plausibilität Mitarbeit in Projekten und Aktivitäten zur Erfassung und Aufarbeitung von Records bei externen Archiven Vernichtung von Unterlagen nach gesetzlichen Vorgaben Ausbildung zur Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste oder vergleichbare Ausbildung Gute Kenntnisse über die GLP-/GCP-/GMP-Anforderungen Erfahrung in Archivierungsverfahren für Papier und elektronische Unterlagen Gute Englischkenntnisse Gute IT-Kenntnisse 30 Tage Urlaub Arbeit in einem internationalen Unternehmen Betreuung entlang des Bewerbungsprozesses Ihr Kontakt Ansprechpartner Marc Lahres Referenznummer 862642/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)621-17881284 E-Mail: marc.lahres@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Sollten wir danach gemeinsam zum Ergebnis gelangen, dass diese Position gut zu Ihren Zielen passt, schicken Sie uns die restlichen Unterlagen (Zeugnisse, Zertifikate, bei Bedarf Referenzen). Danach werden wir Sie Sie bei unserem Mandanten vorstellen, mit Ihrem Einverständnis.
Interessiert? Bewerbungen sind bis zum 03.04.2024 mit vollständigen Unterlagen über das Online-Bewerbungsportal abzugeben. Sie haben weitere Fragen? Bei Fragen zur Professur steht Ihnen gerne Herr Prof. Dr.
Sie bilden die Brücke zwischen Planung und Ausführung: Sie bereiten technische Unterlagen vor, prüfen Konzepte auf Umsetzbarkeit, stimmen sich mit Bauleitern, Planern und externen Dienstleistern ab und stellen die Qualität der ausgeführten Oberleitungsarbeiten sicher.
Jede Bewerbung und/oder Information wird absolut diskret und vertraulich behandelt, selbstverständlich werden ebenso Ihre Sperrvermerke beachtet. Bitte senden Sie uns Ihre ausführlichen Bewerbungs-unterlagen unter Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung unter der Kennziffer WH220.04 an:BECKER + PARTNER Personalberatung u.
Dann nutzen Sie Ihre Chance und senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an die von uns beauftragte Personalberatung zu! Die diskrete Behandlung Ihrer Unterlagen sowie die Beachtung der Sperrvermerke sind für uns selbstverständlich. Für weitere Fragen zur Vakanz steht Ihnen telefonisch auch gerne Herr Muhammed Uslu zur Verfügung.
Freigabe von Ausgangsmaterialien, Bulkware und fertig verpackten IMPsPrüfung und Genehmigung von Spezifikationen, Herstell- und Verpackungsdokumentationen sowie qualitätsrelevanten SOPsBewertung regulatorischer Unterlagen für klinische Studien (z.B. IMPD-Abschnitte, QP-Erklärungen, Label-Freigaben)Beurteilung von Abweichungen, OOS/OOE/OOT-Ergebnissen, CAPA-Maßnahmen und Change-Control-VorgängenAbleitung von Laufzeiten und Qualitätsparametern auf Basis analytischer StabilitätsdatenBearbeitung pharmazeutisch-technischer ReklamationenDurchführung von Audits bei externen Herstellern, Verpackungsbetrieben und PrüflaborenUnterstützung bei Importprozessen gemäß geltendem Arzneimittelrecht Hochschulabschluss in einem naturwissenschaftlichen Fach, idealerweise im Bereich PharmazieSachkenntnis gemäß §15 Abs. 1 AMG zwingend erforderlichFundierte Praxiserfahrung in Entwicklung, Herstellung, Qualitätskontrolle von ArzneimittelnTiefgreifendes Know-how in analytischen Prüfverfahren und StabilitätsbeurteilungenSouveräne Kommunikation in Englisch durch internationale SchnittstellenSelbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie hohe EntscheidungskompetenzErfahrung im Umgang mit GMP-relevanten Prozessen und DokumentationenSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Unbefristete Festanstellung direkt bei unserem KundenVerantwortungsvolle Schlüsselposition im Bereich klinischer ArzneimittelentwicklungModerne Strukturen und internationale ZusammenarbeitBreites Spektrum an Entwicklungs- und GestaltungsmöglichkeitenIhre Vorteile über Hays sind ein transparenter Bewerbungsprozess und ein schnelles FeedbackHilfestellung sowie Tipps und Tricks rund um das Vorstellungsgespräch Gehaltsinformationen Es erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell.
Jede Bewerbung und/oder Information wird absolut diskret und vertraulich behandelt, selbstverständlich werden ebenso Ihre Sperrvermerke beachtet. Bitte senden Sie uns Ihre ausführlichen Bewerbungs-unterlagen unter Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung unter der Kennziffer CD220.03 an:BECKER + PARTNER Personalberatung u.
Ihre Bewerbung wird selbstverständlich absolut vertraulich behandelt, inklusive der Berücksichtigung Ihrer Sperrvermerke. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung unter der Kennziffer WH876.01 an: BECKER + PARTNER Personalberatung u.
Ihre Bewerbung wird selbstverständlich absolut vertraulich behandelt, inklusive der Berücksichtigung Ihrer Sperrvermerke. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung unter der Kennziffer WH877.01 an: BECKER + PARTNER Personalberatung u.
Was wir Dir bieten: Ab 18,00 - 19,00 EUR, Vergütung nach GVP-Tarifvertrag Urlaubsgeld sowie WeihnachtsgeldEinen unbefristeten Arbeitsvertrag Sowie Übernahmemöglichkeiten Kostenfreie Erstausstattung mit Arbeitskleidung Du erhältst eine Wechselprämie von 250,00 EUR sowie einen Finderlohn bei einer Empfehlung und Einstellungen aus Deinem Kontaktnetzwerk Gesundheitsmanagement für Dich und Deine Familie Was Dich erwartet: Einrichtung, Programmierung und Bedienung von BlechbearbeitungsmaschinenHerstellung von Bauteilen anhand technischer Zeichnungen und StücklistenDurchführung kleinerer Instandsetzungsarbeiten und Behebung von MaschinenstörungenVerantwortung für die regelmäßige Wartung und Pflege der MaschinenZusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen zur Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs Was Du mitbringst: Abgeschlossene Berufsausbildung als Maschinen- und Anlagenführer oder vergleichbare Qualifikation im MetallbereichTechnisches Verständnis sowie routinierter Umgang mit ProduktionsanlagenSorgfältige und strukturierte ArbeitsweiseEngagement, Zuverlässigkeit und TeamfähigkeitIdealerweise erste Erfahrung im Lesen technischer Unterlagen und Zeichnungen Noch im Job? Kein Problem. Wir arbeiten auch mit Termineinstellungen! Du brennst für die oben genannten Tätigkeiten und hast Lust, ein Teil der TriTec Familie zu werden?
Nutze deine Chance und bewirb dich direkt über das Onlineformular. Ganz einfach deine Unterlagen hochladen und fertig. Alternativ kannst du uns auch einfach eine Bewerbung via E-Mail an info@aquitas-gmbh.de zukommen lassen.
Ihr Fokus liegt auf der rechtlichen Begleitung neuer und bereits laufender Förderprogramme Sie verhandeln mit Geschäftspartnern (m/w/d), öffentlichen Stellen und Institutionen zu neuen Fördermöglichkeiten Sie übernehmen die Bearbeitung von zivil- sowie verwaltungsrechtlichen Themen Ihnen obliegt die Prüfung und Erstellung rechtlich relevanter Dokumente und Unterlagen Sie betreuen Klage- und Widerspruchsverfahren Sie konnten Ihr juristisches Studium mit dem 1. und 2. Staatsexamen erfolgreich abschließen Idealerweise verfügen Sie bereits über erste Kenntnisse im Verwaltungs- und Zivilrecht Erste Berufserfahrung als Unternehmensjurist ist wünschenswert aber keine Voraussetzung Berufseinsteigende und -erfahrene sind gleichermaßen zur Bewerbung eingeladen Sie begeistern durch Ihre kommunikative und lösungsorientierte Art Sie sprechen verhandlungssicher Deutsch Es wird Ihnen eine sehr gute Work-Life-Balance durch Überstundenausgleich und ein Arbeitszeitkonto geboten Attraktive Vergütung Remote-Arbeit ist tageweise möglich Aussicht auf Folgeprojekte, Projektverlängerung und Übernahme in eine direkte Anstellung bei unserem Kunden Es wird ein offener Kommunikationsstil gelebt Vielseitige und gesellschaftsrelevante Tätigkeit bei einem renommierten Arbeitgeber Professionelle Begleitung durch den gesamten Bewerbungsprozess und im laufenden Projekt durch unser Team Hohes Maß an Eigenverantwortung Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung und Qualifikation ist ein Jahreszielgehalt von bis zu 64.000 Euro möglich Ihr Kontakt Ansprechpartner Kristina Mäusezahl Referenznummer 862863/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kristina.maeusezahl@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Aktuell werden planmäßig die Forschungsaktivitäten im Bereich Verbraucher- und Trendforschung als Kompetenzfeld ausgebaut.Als Assistenz der Institutsleitung / Direktion (m/w/d) unterstützen Sie die drei Direktoren und sichern reibungslose Abläufe im Direktorium. Sie steuern Termine, Reisen und Meetings, bereiten Unterlagen vor, führen Protokoll und halten Fristen ein sowie Beschlüsse verlässlich nach – diskret und vorausschauend. Zusätzlich strukturieren und standardisieren Sie HR-Prozesse: Sie dokumentieren Abläufe, entwickeln Vorlagen und sorgen für klare Standards (z.
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Jede Bewerbung und/oder Information wird absolut diskret und vertraulich behandelt, selbstverständlich werden ebenso Ihre Sperrvermerke beachtet. Bitte senden Sie uns Ihre Unterlagen unter Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung unter der Kennziffer KB113.01 an:BECKER + PARTNER Personalberatung u.
Jede Bewerbung und/oder Information wird absolut diskret und vertraulich behandelt, selbstverständlich werden ebenso Ihre Sperrvermerke beachtet. Bitte senden Sie uns Ihre ausführlichen Bewerbungs-unterlagen unter Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung unter der Kennziffer WH860.03 an:BECKER + PARTNER Personalberatung u.
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Ihre Bewerbung wird selbstverständlich absolut vertraulich behandelt, inklusive der Berücksichtigung Ihrer Sperrvermerke. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung unter der Kennziffer WH876.02 an:BECKER + PARTNER Personalberatung u.
Dann verliere keine Zeit und bewirb Dich noch heute und klicke auf den "Jetzt-Bewerben-Button" oder sende uns deine Unterlagen per E-Mail an bewerbung.hamm@tritec-hr.de Du hast vorab Fragen zur Stelle? Dann ruf uns an. Erreichen kannst Du uns unter 02381/498 680.
Was wir Dir bieten: 17-20,95 EUR/Stunde, Vergütung nach GVP-Tarifvertrag + tarifliche ZulagenHöheres Urlaubs- und WeihnachtsgeldEine 35-Stunden-Woche in GleitzeitEinen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie hohe Übernahmemöglichkeiten bei unserem Kunden GEA Langfristiger Einsatz ohne ständigen Wechsel, wie sonst in der Zeitarbeit üblichDu erhältst eine Willkommensprämie von 250,00 EuroModernes Gebäude mit sauberen Arbeitsplätzen und kostenlosen ParkmöglichkeitenNutzung der Kantine mit einem großzügigem Angebot Was dich erwartet: Fachgerechte elektrische und/oder mechanische Montage von Thermoformern und BaugruppenPrüfung und Dokumentation der MontageergebnisseEnge Abstimmung mit der QualitätssicherungErkennen und Melden von Störungen im MontageablaufKlärung und Behebung von ProblemenÜberprüfung technischer Unterlagen wie Schalt- und Pneumatikpläne auf RichtigkeitDurchführung und Dokumentation von KorrekturenUnterstützung bei der Inbetriebnahme kompletter Maschinen unter Anleitung Was Du mitbringst: Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung, z.B. als Industriemechaniker, Elektroniker oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung hast Du idealerweise bereits sammeln könnenErfahrung im Bereich Baugruppenzeichnungen und Stücklisten von VorteilEine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise zeichnet Dich ausDu bist teamfähig und körperlich belastbarGute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab Noch im Job?
Viele weitere Benefits Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, freue ich mich auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie persönlich bei Ihrer nächsten Karrierestation zu unterstützen. Ihre Unterlagen können Sie direkt an mich senden . ich begleite Sie professionell durch den gesamten Auswahlprozess. federmann@carpediem-online.de
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Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, es sei denn, Sie senden uns einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag mit der Bewerbung. Ausgedruckte Unterlagen werden datenschutzkonform vernichtet. Persönliche Wertschätzung, Vertrauen und Fairness - dies sind unsere gelebten Werte und die entscheidende Voraussetzung für die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen.
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Mein Arbeitgeber Ein international tätiger Hersteller radiopharmazeutischer Produkte mit Hauptsitz in SachsenDas Unternehmen ist global führend in der Entwicklung von PET/SPECT-Precursoren, Reagent Kits, sterilen Injectables und GMP-zertifizierten Radiopharmaka – inklusive eigenständiger kompletter Wertschöpfungskette vom Precursor bis zum fertigen Arzneimittel Entwicklung und Umsetzung von Market-Access-Strategien für radiopharmazeutische Produkte (inkl. neuer PET/SPECT-Tracer)Erstellung und Pflege von Value Dossiers, AMNOG-Unterlagen, Nutzenargumentationen und HTA-DokumentenPricing-Strategien für Spezialpräparate, Diagnostika und sterile InjectablesAnsprechpartner für Kostenträger, G-BA, Krankenkassen, Klinik-Einkauf, Nuklearmedizinische Zentren Enge Zusammenarbeit mit medizinisch-wissenschaftlichen Key Stakeholdern (Nuklearmediziner, Radiologen, onkologische Zentren)Unterstützung des Außendienstes bei Erstattungs- und VersorgungsfragenUnterstützung bei der Implementierung neuer Indikationen in Kliniken und ZentrenZusammenarbeit mit Regulatory Affairs für Zulassungs- und ErstattungsprozesseBegleitung klinischer Projekte und Studien, wenn diese Market-Access-Relevanz besitzenSchnittstellenarbeit zu Medical Affairs, Vertrieb, Produktmanagement Erfahrung im Market Access, idealerweise im Bereich Onkologie, Nuklearmedizin, Radiopharmazeutika, Diagnostik oder Specialty PharmaceuticalsFundiertes Verständnis von AMNOG-Prozessen, HTA-Anforderungen und ErstattungslogikenErfahrung im Umgang mit klinischen Daten, Nutzenbewertungen und Pricing-ModellenVorteilhaft: Kenntnisse steriler/aseptischer Produktion oder Radiopharmazie (PET/SPECT)Strategisch denkend und gleichzeitig umsetzungsstarkKommunikationsstark, überzeugend, sicher im Stakeholder-HandlingHohe analytische Kompetenz und strukturierte ArbeitsweiseProaktiv, selbstständig und organisationsstark Arbeit mit hochinnovativen Produkten an der Spitze der NuklearmedizinInternationales, wissenschaftlich geprägtes UmfeldMöglichkeit, echten Impact im Gesundheitswesen zu schaffen (Diagnostikzugang, onkologische Versorgung)Professionelles Team, moderne Arbeitsbedingungen und attraktive Vergütung Gehaltsinformationen Attraktive SozialleistungenAttraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Tobias Fleßner Referenznummer 864906/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: tobias.flessner@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden