vorbereiten und durchführen, Sachverhalte klären, Unterlagen/Schriftsätze erstellenMeinung des Betriebsrats einholen, in Einzelfällen mögliche Lösungen beraten, klären und abstimmenVergütungsaktionen (z. B
auf dem Markt auf ein spannendes und dynamisches Arbeitsumfeld verweisen kann Umgang mit vertraulichen Unterlagen des Betriebsrates Eingangspost und Emails sichten, zugehörige Unterlagen und Geschäftsvorgänge